Trust vs Company
Confiança e Empresa são duas palavras frequentemente usadas no sentido de organização. Eles mostraram algumas diferenças entre eles em termos de funcionamento e características.
Uma empresa é uma forma de organização empresarial. É um conglomerado de indivíduos e ativos com um objetivo comum para a obtenção de lucros. Por outro lado, um trust é uma corporação, em particular um banco comercial, organizado para realizar a operação fiduciária de fundos e agências.
Um truste é caracterizado pela presença de um administrador que administra ativos financeiros em nome de outro. Em outras palavras, pode-se dizer que todos os ativos são mantidos normalmente na forma de um fideicomisso, que pode decidir sobre questões relacionadas aos beneficiários e para que o dinheiro pode ser gasto.
Por outro lado, uma empresa é uma pessoa jurídica e é uma forma de pessoa jurídica, geralmente registrada de acordo com a Lei das Sociedades por Ações. Não inclui uma parceria ou qualquer outro grupo incorporado de pessoas de acordo com a Lei Inglesa. Essa é, de fato, a principal diferença entre confiança e empresa.
Trust trabalha com o objetivo principal de salvaguardar os ativos e outros tipos de propriedade relacionados a uma pessoa ou grupo de pessoas ou qualquer outra organização nesse sentido. Por outro lado, uma empresa é baseada em um negócio para o qual todas as pessoas a ela associadas trabalham. Supõe-se que todas as pessoas que trabalham para uma empresa têm um objetivo comum denominado obtenção de lucros.
O objetivo de um trust não é obter lucros, mas sim ganhar a confiança das pessoas por meio da manutenção de ativos e propriedades privadas. O produto de um fundo pode ser gasto para fins de caridade. Por outro lado, os rendimentos de uma empresa são geralmente gastos para o desenvolvimento da empresa. Os rendimentos de uma empresa são gastos com o motivo de levá-la ao próximo nível superior.
As várias formas de empresa incluem propriedade individual, parceria, corporação e cooperativa. As funções de um fideicomisso, por outro lado, incluem a gestão de investimentos, manutenção de registros, gestão de contas, preparação de contas judiciais, pagamento de contas, despesas médicas, presentes de caridade e distribuição de renda e principal.
Algumas das atividades importantes de um trust incluem administração de bens, gestão de ativos, serviços de custódia, serviços de trust corporativo e outros.
