Diferença principal - pensamento de grupo vs mudança de grupo
O pensamento de grupo e a mudança de grupo são dois conceitos entre os quais algumas diferenças podem ser identificadas. O pensamento de grupo se refere a um fenômeno psicológico no qual os membros de um grupo tomam decisões com base na pressão que recebem do grupo. Já o deslocamento de grupo refere-se a uma condição em que a posição de um indivíduo no grupo muda para adotar uma posição mais extrema devido à influência do grupo. A principal diferença entre os dois é que, enquanto, no pensamento de grupo, o indivíduo descarta sua visão pessoal; na mudança do grupo, ele tem a oportunidade de apresentar uma posição extrema do mesmo. Este artigo tenta elaborar mais essa diferença.
O que é Groupthink?
Primeiro, vamos prestar atenção ao pensamento de grupo. Esse termo foi cunhado pelo psicólogo social Irving Janis em 1972. O pensamento de grupo se refere a um fenômeno psicológico no qual os membros de um grupo tomam decisões com base na pressão que recebem do grupo. Isso também denota que os membros colocam de lado suas opiniões e crenças. Por exemplo, alguns membros do grupo podem ficar calados mesmo quando sentem que a decisão a que o grupo chega está errada só porque ele não quer se opor à ideia do grupo.
De acordo com Janis, existem principalmente oito sintomas de pensamento de grupo. Eles são os seguintes.
- Ilusões de invulnerabilidade (otimismo excessivo dos membros)
- Crenças não questionadas (ignorando problemas morais e atos de grupo e individuais)
- Racionalização (impede o membro de reconsiderar sua opinião)
- Estereotipagem (ignore os membros do grupo externo que têm a capacidade de desafiar as ideias do grupo)
- Autocensura (escondendo medos)
- Mindguards (ocultando informações que apresentam problemas)
- Ilusão de unanimidade (cria a crença de que todos concordam)
- Pressão direta
Todos nós experimentamos o pensamento de grupo em nossas vidas. Por exemplo, imagine uma situação em que você está com um grupo de amigos íntimos e discutindo um assunto antes de chegar a uma decisão. Todos os outros membros parecem ter uma opinião particular, que é muito diferente da sua crença pessoal. Mesmo que sinta que a decisão dos outros membros do grupo é um tanto falha, você ficará quieto porque não quer prejudicar a harmonia do grupo. Este é um exemplo muito simples de pensamento de grupo. Agora, vamos passar para a mudança de grupo.
O que é Group Shift?
A mudança de grupo refere-se a uma condição em que a posição de um indivíduo no grupo muda para adotar uma posição mais extrema devido à influência do grupo. Isso denota que o indivíduo adotaria uma decisão mais arriscada em seu grupo, embora na realidade isso seja diferente de sua posição inicial. Os psicólogos sociais destacam que isso ocorre principalmente porque o risco é compartilhado no grupo.
Ao falar de mudança de grupo, primeiro precisamos prestar atenção aos vários tipos de membros do grupo. Existem membros que são conservadores e também outros que são agressivos. Na mudança de grupo, o que acontece é que os membros conservadores se tornam ainda mais cautelosos do que antes, enquanto os agressivos se tornam ainda mais corredores de riscos. É por isso que os psicólogos apontam que a mudança de grupo envolve assumir posições extremas. Além disso, estudos sobre mudança de grupo enfatizam que é o resultado dos laços que estão sendo criados dentro do grupo. Por ser um grupo, a pressão, a ansiedade e a responsabilidade são difundidas, permitindo que os membros se comportem da maneira que lhes for conveniente. Além disso, cria um ambiente para que as pessoas sejam influenciadas por outras também.
Qual é a diferença entre pensamento de grupo e mudança de grupo?
Definições de pensamento de grupo e mudança de grupo:
Pensamento de grupo: O pensamento de grupo se refere a um fenômeno psicológico no qual os membros de um grupo tomam decisões com base na pressão que recebem do grupo.
Mudança de grupo: Mudança de grupo refere-se a uma condição em que a posição de um indivíduo no grupo muda para adotar uma posição mais extrema devido à influência do grupo.
Características do pensamento de grupo e mudança de grupo:
Visão pessoal:
Pensamento de grupo: a visão pessoal pode ser posta de lado em favor da visão popular.
Mudança de grupo: a visão pessoal se torna muito mais forte devido à influência do grupo.
Pressão:
Pensamento de grupo: O grupo exerce uma pressão imensa sobre o indivíduo.
Mudança de grupo: semelhante ao pensamento de grupo, o grupo exerce uma pressão imensa sobre o indivíduo.
Cortesia de imagem:
1. “Conversa em pequenos grupos em um Café do Conhecimento Gurteen” por Dgurteen - [CC BY-SA 3.0] via Commons
2. “US Navy 040615-N-4190W-001 Um estudo bíblico para mulheres é realizado na capela do navio a bordo do porta-aviões convencional USS John F. Kennedy (CV 67)”, por foto da Marinha dos EUA pelo companheiro do fotógrafo 3ª classe Chris Weibull - Esta imagem foi divulgada pela Marinha dos Estados Unidos com o ID 040615-N-4190W-001 (próximo) [Domínio Público] via Commons
