Diferença principal - Candidato vs Candidato
Candidato e candidato são duas palavras frequentemente utilizadas no processo de recrutamento. Embora muitas pessoas tendam a usar essas duas palavras alternadamente, há uma diferença sutil entre candidato e candidato. Um candidato é uma pessoa que se inscreve para algo, geralmente um emprego. Um candidato é uma pessoa que provavelmente será selecionada para um determinado cargo ou função. Esta é a principal diferença entre candidato e candidato.
Quem é o candidato?
Um requerente é uma pessoa que faz um pedido formal de algo; o termo candidato é freqüentemente usado para se referir àqueles que se candidatam a um emprego. No entanto, há outras ocasiões em que as pessoas precisam enviar inscrições; por exemplo, enviar uma solicitação para obter uma bolsa, solicitar o Green Card, solicitar um curso de graduação, etc. Todas essas pessoas que enviam uma solicitação por várias causas podem ser chamadas de candidatos. Observe o significado e o uso desta palavra nas seguintes frases de exemplo.
Quinze candidatos foram selecionados para a entrevista.
Eles tinham centenas de candidatos para a vaga, mas nenhum deles tinha as qualificações que procuravam.
Ela escreveu de volta a todos os candidatos, agradecendo pelo tempo e esforço.
Todos os candidatos que possuíam as qualificações mínimas foram convocados para entrevistas.
Dois dos requerentes afirmaram estar interessados em biologia molecular.
Na área de Recursos Humanos, o termo candidato se refere especificamente às pessoas que se candidatam a um emprego.
Havia centenas de candidatos para o emprego.
Quem é o candidato?
O substantivo candidato tem vários significados. Candidato pode se referir a uma pessoa indicada para um prêmio, cargo ou honra. Candidato também pode se referir a uma pessoa com probabilidade de obter uma determinada posição. Em inglês britânico, candidato também se refere a uma pessoa que está fazendo um exame. Candidato às vezes também é usado como sinônimo de candidato. As frases de exemplo a seguir o ajudarão a entender melhor o significado e o uso desse substantivo.
Dez candidatos foram selecionados para a entrevista final.
Todos os candidatos candidatos à eleição devem assinar um acordo antes da eleição.
A vaga será oferecida a um dos seis candidatos selecionados pelo presidente.
Os candidatos foram convidados a sentar-se em seus lugares designados.
Os examinadores verificaram as informações de identificação do candidato.
Na área de recursos humanos, há uma diferença distinta entre candidato e candidato. Candidatos são as pessoas que se candidatam a um emprego. Os candidatos são as pessoas selecionadas por meio das inscrições e convocadas para as entrevistas.
Havia cinco candidatos para a entrevista final.
Qual é a diferença entre Candidato e Candidato?
Definição:
Requerente: Um requerente é uma pessoa que faz um pedido de algo.
Candidato: Um candidato é uma pessoa que é provável ou adequada para se submeter ou ser escolhida para algo especificado.
No RH:
Candidato: Um candidato é uma pessoa que envia uma candidatura a um emprego.
Candidato: O candidato é uma pessoa com qualificações mínimas e convocada para entrevistas.
Origens da palavra:
Requerente: Requerente deriva da aplicação do substantivo.
Candidato: Candidato é derivado do latim candidatus - um vestido branco usado por senadores romanos.
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